为认真分析研判队伍管理教育和安全工作形势，切实提高队伍管理水平，根据支队工作安排，5月25日上午，支队组织召开队伍管理教育暨安全形势分析会。支队领导、机关全体干部、各消防救援站指战员、政府专职消防员参加会议。会议由鲜发均支队长主持。
    会上，杨洋副政委通报了支队第二季度队伍管理教育暨安全工作开展情况，重点从学习教育、日常管理、专项工作、消防员管理、督导检查五个方面，对第二季度队伍管理教育和安全工作开展情况进行了总结，并指出近期队伍教育管理和安全管理工作中发现的问题和存在的不足。谭先贤政委在讲话中提出，全体指战员要常态化抓实队伍管理教育，把“两个经常性”工作贯穿于各项工作始终，对日常发现的苗头和隐患要高度重视，切实提高自律性，强化自我约束，提高安全意识。一是严格落实责任制度。加强队伍管理和安全工作的组织领导，各科室、各消防站要落实主体责任，在做好管理者的同时也做好被管理者，在制度的执行上不变形，在责任的落实上不搞变通，严格规范化惩治措施和惩治力度，以正规化标准抓好队伍建设，不断提高队伍教育管理水平，确保战斗力稳步提升。二是加大安全管理力度。支队督察分队整合各科室人员，确保实体化运作，加大重点人员和部位的督察力度；进一步强化疫情防控措施，保持高度防范和警觉，确保疫情防控安全稳定；扎实开展好涉赌涉贷问题专项整治“回头看”活动，在自查自检基础上，突出重点复查核查，紧盯重点人、重点事，坚决消除涉赌涉贷等不稳定因素。三是改进思想教育方式。加强思想教育，确保学习入脑入心，高度重视作战训练安全教育，严防责任事故的发生；开展好党史学习教育工作，把开展党史学习教育与扎实推进年度重点工作结合起来。同时，将学习制度外化于行，抓落实促落实，不断提升队伍管理规范化水平。